AGUARDE...AGUARDE...Listando 413 artigos.
Neste sentido, importante que o empregador propicie oportunidades iguais de trabalho e crescimento. [Continue lendo]
Termina nesta segunda-feira (2) o prazo para os candidatos pré-selecionados na chamada única do Fundo de Financiamento Estudantil (Fies). [Continue lendo]
A ação foi promovida contra a autora das mensagens e contra a empresa “credora” da dívida. [Continue lendo]
Algumas instituições de ensino exigem itens que não se enquadram como “material individual” [Continue lendo]
Publicada em 13/11/2019 trouxe muitos receios sobre o que acontecerá com aquelas pessoas que estariam próximas de preencher os requisitos. [Continue lendo]
Se o “casamento” acabou é preciso regularizar a situação e mudar o estado civil através do divórcio. Mas, qual o caminho para resolver as coisas? [Continue lendo]
A lei determina que o prazo para iniciar o inventário é de até sessenta dias contados da data do falecimento do autor da herança. [Continue lendo]
Depende! A resposta para essa questão variará de caso para caso, avaliando as circunstâncias particulares de cada situação. [Continue lendo]
Condutas inadequadas que podem acarretar desde uma advertência, à suspensão do contrato de trabalho sem direito ao pagamento, bem como até demissão. [Continue lendo]
A medida provisória 905/2019 recentemente publicada institui o contrato de trabalho verde e amarelo, bem como apresenta outras modificações na legislação. [Continue lendo]
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Co-fundador e Sócio
Sócio também fundador do escritório e falecido no início do ano de 2024, Marcos Paulo será sempre lembrado por força do espírito agregador que detinha e pela presteza ao ofertar o necessário suporte técnico e emocional a todos aqueles que por aqui passaram, estimulando assim - de modo peculiar e eficaz - que cada um à sua volta se desenvolvesse técnica e pessoalmente, perseguindo assim sua respectiva melhor versão.
Juntamente com a saudade, ficam as boas lembranças e a esperança de que ele esteja bem, em paz e, sempre que possível, intercedendo por todos nós, seus eternos parceiros e amigos do CMO Advogados!
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